دانلود رایگان


دانلود گزارش کارآموزی شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارت - دانلود رایگان



دانلود رایگان

دانلود رایگان دانلود گزارش کارآموزی شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارتفرمت فایل: ورد قابل ویرایش
تعداد صفحات: 63

فهرست:
مقدمه
تاریخچه فعالیت شرکت
فعالیتهایی که در این شرکت انجام می شود
بخش اول
آموزش یونیکس مقدماتی
مقدمه
یونیکس چیست ؟
چرا یونیکس ؟(مزایای یونیکس)
وظایف سیستم عامل یونیکس
فصل اول
شروع کار سیستم عامل یونیکس
خروج از یونیکس
تغییر دادن password
کاراکتر kill و کاراکتر erase
فرمانهای یونیکس
پیدا کردن دایرکتوری جاری PWD
تغییر و ایجاد وحذف دایرکتوری
تغییر دایرکتوری جاریcd

ایجاد دایرکتوریها mkdir
حذف دایرکتوریها rmdir
مشاهده محتوای یک دایرکتوری ls
ایجاد فایلها با استفاده از فرمان cat
نمایش یک فایل به شکل صفحه به صفحه more
نامگذاری مجدد یک دایرکتوری یا یک فایل mv
ایجاد کپی های چند گانه همراه با الحاقات مختلف ln
کپی کردن و حذف کردن فایلها (rm,cp)
حذف یک فایل معمولی
کاراکترهای wild car
فصل دوم
ارتباطات
ارسال پیغامها با استفاده از write
کنترل پیغامها با استفاده از mesg
سیستم mail
برگزیده ای از فرمانهای mail
فصل سوم
کار بر روی متون
شکل دادن به متن در یونیکس
شل یونیکس
مسائل مربوط به چاپگر در یونیکس

بخش دوم
راهنمای مکانیزاسیون نمونه امضای اعضا
مقدمه
اهم مطالب
توضیح مطالب
نحوه نصب
FUJITSUFI4120C
نصب کارت شبکه
ارسال اطلاعات از ویندوز به یونیکس و بالعکس
بخش سوم
معرفی لینوکس
مقدمه
تاريخچه
Virtual File system) VFS
مفاهيم اوليهext
ساختار فيزيكيExt Fs
مفاهيم كلي در لينوكس-مقايسه توزيع‌هاي مختلف لينوكس
مباني File System در لينوكس
توزيع‌هاي مختلف لينوكس
مرتب سازی فایل ها
ابزارهاي مديريت لينوكس
مديريت سيستم هاي لينوكسي با SSH

مقدمه:
در این گزارش تا حدی سعی شده است تمام مواردی که در این شرکت اجرا می شود بیان شود اما به علت گستردگی موارد این امر امکان پذیر نبود بطور مثال : خیلی از موارد که در سیستم کاربردی و تخصصی شرکت بود که اولا از نظر امنیتی قابل دسترسی نبود دوما ارتباطی با بیرون از شرکت نداشت.حال اینکه در مورد مسائلی از قبیل (یونیکس ، مزایای یونیکس ، وظایف یونیکس ، فرمانهای یونیکس ، ارتباطات یونیکس و مقدار کمی از مسائل داخلی شرکت و سیستم کاربردی این مؤسسه )ذکر شده است.

تاریخچه فعالیت شرکت :
کلیات:

در سال 1363 به همت کارکنان شاغل در بانک تجارت صندوق قرضالحسنه کارمندی به نام صندوق همگان با هدف رفع نیازهای ضروری کارکنان عضو تشکیل گردید و به استناد درخواست عضویت کارمندان بطور اتوماتیک ماهانه مبلغی مشخص از حقوق آنها کسر و بحساب تعیین شده واریز می گردید.و از محل تجمیع کسور و با توجه به میزان مانده حساب ، متقاضی می توانست معادل 5 برابر به صورت قرض الحسنه با کارمزد معینه دریافت نماید که اقساط آن اتوماتیک از حقوق متقاضی کسر و بحساب مربوطه واریز می گردید تا بدهی کاملا تسویه شود.

با توجه به گسترش تعداد اعضا و افزایش حجم کار و به منظور حفظ سلامت وجوه اعضا ، ضابطه مند و قانونمند کردن فعالیت آن در تاریخ 14/4/1379 صندوق مذکور به شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارت تبدیل شد.طی شماره 168958 مورخ 16/9/1379 در اداره ثبت شرکتها و مالکیت صنعتی تهران به ثبت رسیده است.مرکز اصلی و حیطه فعالیت آن تهران است .

فعالیت اصلی شرکت:
طبق اساسنامه شرکت فعالیت اصلی شرکت عبارتست از :
باز کردن حساب سپرده های مختلف منحصرا' برای اعضا (کارکنان شاغل و یا بازنشسته بانک تجارت)
پرداخت وام با دریافت کارمزد به اعضاء ، با رعایت مقررات موضوعه و آئین نامه مصوب مجمع عمومی عادی
انجام سایر خدمات مالی و اعتباری برای اعضاء در حدود امکانات
اخذ وام قرض الحسنه و سایر تسهیلات اعتباری از منابع بانکی ، صندوق تعاون و دیگر مؤسسات مالی اعتباری و اشخاص حقیقی و حقوقی دیگر
اخذ کمک و هدایای نقدی و غیر نقدی از دولت ، اشخاص حقیقی و یا حقوقی
تودیع وجوه به حساب سپرده بلند مدت و کوتاه مدت در بانکها و یا صندوق تعاون
سرمایه گزاری و خرید سهام اتحادیه تعاونی اعتبار مربوطه و خرید اوراق مشارکت دولتی و یا تضمین شده توسط دولت.

طی سال 1387 فعالیت شرکت قبول سپرده از اعضا ،دریافت تسهیلات اعتباری از منابع بانکی و تعاونی ها و اعطای تسهیلات به اعضا و تودیع سپرده نزد بانکها و تعاونی ها بوده است.

شرکتهای تعاونی عموما توسط تعدادی از افراد بنام اعضاء جهت هدف مشخصی ایجاد و سپس به ثبت می رسد.

در پایان از تمام کسانی که من را در جهت کارآموزی یاری کردند از جمله آقایان (صادقیان مدیر عامل شرکت،راحت مدیر امور اداری،صیادی مدیر امور مالی)تشکر فراوان می نمایم.




دانلود


گزارش


کارآموزی


شرکت


تعاونی


اعتبار


کارکنان


بانک


تجارت


مقاله


پاورپوینت


فایل فلش


کارآموزی


گزارش تخصصی


اقدام پژوهی


درس پژوهی


جزوه


خلاصه


فروشگاه فایل سیدو - 68 - rozblog.com

بانک مقاله انگلیسی با ترجمه فارسی - UNREGISTERED VERSION .... کد امنیتی. دانلود ترجمه کتاب امنیت و ارایه مقاله به زبان اصلی به همراه ... www.yaranesadr.ir › مقاله و پایان نامه ذخیره شده ۲۶ شهریور ۱۳۹۵ ه‍.ش. - ترجمه ...

مدیریت - dlproje.rozblog.com

دانلود پایان نامه بررسی تاثیر زنگ ورزش بر روی سلامت روانی دانش اموزان ... گزارش کاراموزی مدیریت گذرنامه و نظارت بر اماكن عمومی – خرید آنلاین و دریافت ... مدیریت ارتباط مشتری (CRM) اثرات عوامل ...

کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارت ...

کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارت – سیستم عامل یونیکس ...لینک دریافت فایل... فایل در قالب word است. در 62 صفحه وجود دارد. فایل مد نظر قابل ویرایش است. این صفحه مختص به کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی ...

دانلود گزارش و پروژه کارآموزی در مورد ارزشیابی

دانلود گزارش و پروژه کارآموزی در مورد ارزشیابی. براساس جستجوی گزارش کارآموزی در مورد ارزشیابی تعداد 38 مورد پروژه کارآموزی درباره ارزشیابی و کارورزی آماده دانلود یافت گردید که می توانید با دانلود گزارش کارآموزی ...

کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارت ...

کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارت – سیستم عامل یونیکس ...لینک دریافت فایل... فایل در قالب word است. در 62 صفحه وجود دارد. فایل مد نظر قابل ویرایش است. این صفحه مختص به کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی ...

دانلود تحقیق و پایان نامه

دانلود پایان نامه شرکت ماژین صنعت fileweb.rzb.ir/post/72 پایان نامه پیش رو در 136 صفحه با قالب word به بررسی شرکت ماژین صنعت میپردازد. ... فصل چهارم اشاره به وضعیت کارخانه در مورد موضوع بحث برنامه ریزی احتیاجات دارد. ... یا ممکن ا ست بر ...

دانلود گزارش و پروژه کارآموزی در مورد ارزشیابی

دانلود گزارش و پروژه کارآموزی در مورد ارزشیابی. براساس جستجوی گزارش کارآموزی در مورد ارزشیابی تعداد 38 مورد پروژه کارآموزی درباره ارزشیابی و کارورزی آماده دانلود یافت گردید که می توانید با دانلود گزارش کارآموزی ...

کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارت ...

[email protected]45:31 GMT

گزارش کارآموزی کامپیوتر؛ کار با سیستم عامل Unix در بانک ...

فایل word قابل ویرایش، توزیع های مختلف لینوکس، کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی، سیستم عامل یونیکس، مرتب سازی فایل ها، دانلود کارآموزی کامپیوتر شرکت تعاونی اعتبار کارکنان بانک تجارت، ابزارهای ...

دانلود گزارش و پروژه کارآموزی در مورد ارزشیابی

دانلود گزارش و پروژه کارآموزی در مورد ارزشیابی. براساس جستجوی گزارش کارآموزی در مورد ارزشیابی تعداد 38 مورد پروژه کارآموزی درباره ارزشیابی و کارورزی آماده دانلود یافت گردید که می توانید با دانلود گزارش کارآموزی ...

دانلود گزارش و پروژه کارآموزی در مورد ارزشیابی

دانلود گزارش و پروژه کارآموزی در مورد ارزشیابی. براساس جستجوی گزارش کارآموزی در مورد ارزشیابی تعداد 38 مورد پروژه کارآموزی درباره ارزشیابی و کارورزی آماده دانلود یافت گردید که می توانید با دانلود گزارش کارآموزی ...

حل تمرین کتاب شیمی فیزیک آتکین (Atkin) - ویرایش نهم

تعیین تفاوت بین تیپ A و B از نظر میزان افسردگی

پاورپوینت تاج محل هند

پاورپوینت تاج محل هند

پاورپوینت در مورد مدیریت و رهبری و تفاوت این دو

پاورپوینت دانلود گزارشکار آزمایشگاه کنترل

گزارش کارآموزی در مورد مهد کودک

، تاریخ و عنوان كار آورده میشود. كسانی كه تجربه كاری طولانی و ممتد دارند معمولاً از این نوع رزومه استفاده میكنند.
نوع دیگر رزومه، رزومه عملكردی (Functional) است در این نوع رزومه ، نویسنده بر دستاوردها و تواناییهای شغلی خود تأكید میكند و آنها را در دستههایی مثل مدیریت، رهبری، طراحی و سایر مهارتها و تواناییها مرتب میكند. چنین رزومهای برای كسانی كه به تازگی فارغ التحصیل شده اند یا تجربه كاری زیادی ندارند و یا میخواهند زمینه كاری خود را تغییر دهند، مناسب است.
 تا جایی که امکان دارد سعی کنید از تركیب هر دو قالب رزومه استفاده کنید . یعنی هر 2 بخش سوابق شغلی و تواناییها و تخصصها را در رزومه گنجاند.



نکاتی مهم در مصاحبه های شغلی:
مهارت در ارتباط نوشتاری، یکی از مهارت‌های اساسی زندگی پس از فراغت از تحصیل است. آن را به خوبی فرا بگیرید.
نوشتن یک درخواست کار خوب، قسمت مهمی از پیدا کردن یک شغل است. سعی کنید الگوی خوبی به عنوان قالب تهیه درخواست کار بیابید و آن را طبق نیاز خود اصلاح کنید.
ظاهر فرم‌ها و درخواست‌های کار بسیار مهم است.
از امکانات نرم‌افزارهای رایانه ای حتما استفاده کنید.

از درخواست‌ های کاری که برای سازمان‌ های مختلف ارسال می‌کنید، حتما یک کپی تهیه و پییش خود نگهداری کنید. این کپی زمانی که برای مصاحبه فراخوانده می‌شوید، می‌تواند به شما کمک کند. آن را حتما قبل از مصاحبه بررسی و پاسخ‌های خود را مرور کنید. بسیاری از سولات مصاحبه از متن همین درخواست کار استخراج می‌شود.

ارتباط چهره به چهره در زندگی اهمیت خاصی دارد. اگر بتوانید با رزومه کاری خوب افراد دیگر را قانع کنید، در ارتباط رودررو پیروز شده‌اید. و یافتن یک شغل مناسب به یک مصاحبه خوب، ایجاد ارتباط چهره به چهره و نهایتا توانایی قانع کردن کارفرما بستگی دارد. با تمرین و آزمایش و خطا می‌توانید این مهارت‌ها را بیاموزید.

بعضی اوقات در مصاحبه‌ها از مصاحبه شونده خواسته می‌شود که کمی درباره خودش صحبت کند. پاسخگویی به سوالات باز شبیه این مشکل‌تر از پاسخگویی به سوالات مستقیم است. تمرین کنید که بتوانید در حد ۳ دقیقه توضیحی کوتاه درباره گذشته و تحصیلات خود ارائه کنید.

برای سوالی شبیه اینکه «چرا ما باید شما را استخدام کنید» که این روزها به نوعی در مصاحبه‌های استخدامی پرسیده می‌شوند، پاسخ مناسبی بیابید.

در فرصت‌های شغلی، رفتارهای اجتماعی مناسبی از خود بروز دهید. کارفرماها فقط به خاطر مدرک دانشگاهی شما را استخدام نمی‌کنند.

اگر نتوانستید یک شغل تمام‌وقت به دست آورید، به شغل‌های موقت بپردازید. به این وسیله می‌توانید مسوولیت‌ پذیری و درستکاری خود را نشان دهید که موجب یافتن شغلی تمام وقت خواهد شد.

دانلود فایل



کتاب خانه ترانزیستور 90 نانو متر نرم افزار Hspice

، تاریخ و عنوان كار آورده میشود. كسانی كه تجربه كاری طولانی و ممتد دارند معمولاً از این نوع رزومه استفاده میكنند.
نوع دیگر رزومه، رزومه عملكردی (Functional) است در این نوع رزومه ، نویسنده بر دستاوردها و تواناییهای شغلی خود تأكید میكند و آنها را در دستههایی مثل مدیریت، رهبری، طراحی و سایر مهارتها و تواناییها مرتب میكند. چنین رزومهای برای كسانی كه به تازگی فارغ التحصیل شده اند یا تجربه كاری زیادی ندارند و یا میخواهند زمینه كاری خود را تغییر دهند، مناسب است.
 تا جایی که امکان دارد سعی کنید از تركیب هر دو قالب رزومه استفاده کنید . یعنی هر 2 بخش سوابق شغلی و تواناییها و تخصصها را در رزومه گنجاند.



نکاتی مهم در مصاحبه های شغلی:
مهارت در ارتباط نوشتاری، یکی از مهارت‌های اساسی زندگی پس از فراغت از تحصیل است. آن را به خوبی فرا بگیرید.
نوشتن یک درخواست کار خوب، قسمت مهمی از پیدا کردن یک شغل است. سعی کنید الگوی خوبی به عنوان قالب تهیه درخواست کار بیابید و آن را طبق نیاز خود اصلاح کنید.
ظاهر فرم‌ها و درخواست‌های کار بسیار مهم است.
از امکانات نرم‌افزارهای رایانه ای حتما استفاده کنید.

از درخواست‌ های کاری که برای سازمان‌ های مختلف ارسال می‌کنید، حتما یک کپی تهیه و پییش خود نگهداری کنید. این کپی زمانی که برای مصاحبه فراخوانده می‌شوید، می‌تواند به شما کمک کند. آن را حتما قبل از مصاحبه بررسی و پاسخ‌های خود را مرور کنید. بسیاری از سولات مصاحبه از متن همین درخواست کار استخراج می‌شود.

ارتباط چهره به چهره در زندگی اهمیت خاصی دارد. اگر بتوانید با رزومه کاری خوب افراد دیگر را قانع کنید، در ارتباط رودررو پیروز شده‌اید. و یافتن یک شغل مناسب به یک مصاحبه خوب، ایجاد ارتباط چهره به چهره و نهایتا توانایی قانع کردن کارفرما بستگی دارد. با تمرین و آزمایش و خطا می‌توانید این مهارت‌ها را بیاموزید.

بعضی اوقات در مصاحبه‌ها از مصاحبه شونده خواسته می‌شود که کمی درباره خودش صحبت کند. پاسخگویی به سوالات باز شبیه این مشکل‌تر از پاسخگویی به سوالات مستقیم است. تمرین کنید که بتوانید در حد ۳ دقیقه توضیحی کوتاه درباره گذشته و تحصیلات خود ارائه کنید.

برای سوالی شبیه اینکه «چرا ما باید شما را استخدام کنید» که این روزها به نوعی در مصاحبه‌های استخدامی پرسیده می‌شوند، پاسخ مناسبی بیابید.

در فرصت‌های شغلی، رفتارهای اجتماعی مناسبی از خود بروز دهید. کارفرماها فقط به خاطر مدرک دانشگاهی شما را استخدام نمی‌کنند.

اگر نتوانستید یک شغل تمام‌وقت به دست آورید، به شغل‌های موقت بپردازید. به این وسیله می‌توانید مسوولیت‌ پذیری و درستکاری خود را نشان دهید که موجب یافتن شغلی تمام وقت خواهد شد.

دانلود فایل